Catalogue des formations

Organisation & Parcours

Piloter et améliorer le fonctionnement opérationnel d’un service au quotidien : analyser, ajuster et stabiliser les organisations

1. Observer et objectiver le fonctionnement réel Organisation théorique vs pratique réelle Points de friction…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026064

Qualité & Certification HAS

Piloter et faire vivre la qualité dans la durée : au-delà des temps de certification HAS

Comprendre les facteurs d'essoufflement des démarches qualité Effet “pic de certification” Approche documentaire vs approche…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026029

Organisation & Parcours

Piloter la gestion des lits et des capacités d’hospitalisation : arbitrages, coordination et fluidité des parcours

1. Objectiver le fonctionnement réel de la gestion des lits Analyse des flux d'entrées et…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026062

Situations Exceptionnelles

Piloter une crise hospitalière : organisation, décision et coordination

Comprendre les crises majeures contemporaines Crise sanitaire épidémique, afflux massif de victimes, conflit armé, cyberattaque…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026069

Situations Exceptionnelles

Plan Blanc et dispositifs de gestion de crise : outil opérationnel

Cadre réglementaire et articulation territoriale Obligations, coordination avec ARS et préfecture, dispositifs ORSAN. Atelier :…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026070

Management & Leadership

Poser son cadre managérial : rôles, règles et priorités dans un service hospitalier

Clarifier son rôle de manager Identifier les attentes institutionnelles et celles de l'équipe…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026045

Accueil & Secrétariats

Prendre son poste d’Assistant·e Médico-Administratif·ve (AMA) : rôle, posture et pratiques professionnelles

Comprendre son rôle dans le fonctionnement hospitalier Positionnement de l'AMA dans l'organisation hospitalière Responsabilités administratives…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026013

Management & Leadership

Prendre son poste de cadre de santé : fondamentaux du management hospitalier

Le cadre dans l'organisation hospitalière Rôle et responsabilités du cadre Positionnement dans l'organisation Enjeux qualité,…

2 jours

Inter / Intra

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Voir la formation Réf. MOD_2026041

Piloter et améliorer le fonctionnement opérationnel d’un service au quotidien : analyser, ajuster et stabiliser les organisations

Piloter et faire vivre la qualité dans la durée : au-delà des temps de certification HAS

Piloter la gestion des lits et des capacités d’hospitalisation : arbitrages, coordination et fluidité des parcours

Piloter une crise hospitalière : organisation, décision et coordination

Plan Blanc et dispositifs de gestion de crise : outil opérationnel

Poser son cadre managérial : rôles, règles et priorités dans un service hospitalier

Prendre son poste d’Assistant·e Médico-Administratif·ve (AMA) : rôle, posture et pratiques professionnelles

Prendre son poste de cadre de santé : fondamentaux du management hospitalier

Vous avez des questions ?
Nous avons les réponses.

Téléchargez notre Guide : 10 Réflexes pour libérer du temps soignant.

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Piloter et améliorer le fonctionnement opérationnel d’un service au quotidien : analyser, ajuster et stabiliser les organisations

Piloter et faire vivre la qualité dans la durée : au-delà des temps de certification HAS

Piloter la gestion des lits et des capacités d’hospitalisation : arbitrages, coordination et fluidité des parcours

Piloter une crise hospitalière : organisation, décision et coordination

Plan Blanc et dispositifs de gestion de crise : outil opérationnel

Poser son cadre managérial : rôles, règles et priorités dans un service hospitalier

Prendre son poste d’Assistant·e Médico-Administratif·ve (AMA) : rôle, posture et pratiques professionnelles

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